Polecamy
  • Meble do salonu nowoczesneMeble do salonu nowoczesne
    Jak wybrać meble do salonu?. Kiedy urządzamy nowe mieszkanie lub dom, wybranie mebli, a więc dostosowanie ostatecznego wyglądu wnętrza do naszych problem, zajmuje często największą ilość czasu. Obecnie trzeba zmierzyć …
  • Wierszyki na urodzinyWierszyki na urodziny
    Urodziny. Zbliża się data urodzin kogoś Ci bliskiego i zastanawiasz się jak się do tego odpowiednio przygotować? To pewne, że zależy Ci na miłej niespodziance. Warto więc skorzystać z mniej …
  • Tabliczki pcv z nadrukiemTabliczki pcv z nadrukiem
    Twoja reklama na PCV. Rozwijasz swój biznes? Jesteś młodym przedsiębiorcom, który ciężko pracuje na wypromowanie swojego produktu? Pomimo Twoich wysiłków obroty nie są takie, jakie sobie wymarzyłeś, a zyski, delikatnie …
Najnowsze komentarze

    Archive for Maj, 2016

    Uprawnienie do przyznania zasiłku pielęgnacyjnego przysługuje osobie, która osobiście sprawuje kompleksową opiekę nad osoba niepełnosprawną, która właśnie z uwagi na swój stan fizyczny lub psychiczny jest uprawniona do otrzymywania tego rodzaju świadczenia. Powstaje pytanie, czy taka osoba, sprawująca opiekę nad niepełnosprawnym, może zarejestrować się w urzędzie pracy jako osoba poszukująca zatrudnienia? Okazuje się, że takie rozwiązanie nie będzie zgodne z obowiązującym obecnie stanem prawnym, gdyż osoba otrzymująca taki zasiłek zobowiązuje się jednocześnie, że niepełnosprawnemu poświęci cały swój czas, nie podejmując w tym czasie żadnych innych zajęć zarobkowych sprzeczne jest z warunkami uzyskania zasiłku pielęgnacyjnego – nie można przecież w takiej sytuacji zgłaszać stałej gotowości do podjęcia pracy. Jeżeli zaś osoba dopiero ubiega się o przyznanie zasiłku pielęgnacyjnego, może być w tym czasie zarejestrowana w urzędzie pracy, dopiero w momencie przyznania jej zasiłku zgłasza ten fakt w urzędzie pracy i zostaje wyrejestrowana – taka sytuacja pozwala danej osobie na posiadanie przez cały czas prawa do ubezpieczenia zdrowotnego.