Polecamy
  • Rolety okienne warszawaRolety okienne warszawa
    Zakup rolet okiennych w Warszawie. Wewnętrzne rolety okienne są jednym z najpopularniejszych w Polsce metod zasłaniania okien i zaciemniania pomieszczeń. Szeroki wybór rodzajów, wzorów i kolorów powoduje, ze są one …
  • Filtry do wodyFiltry do wody
    Zdrowa woda – filtry do wody w pigułce. W naszym środowisku znajduje się obecnie mnóstwo zanieczyszczeń i chemikaliów. Środki te wnikają w głąb ziemi (na przykład bardzo szkodliwe pestycydy) i …
  • Rozliczenie podatkowe ukRozliczenie podatkowe uk
    Wygodne rozliczenie z podatku. Anglia to kraj, do którego wyemigrowało najwięcej naszych rodaków, jeszcze w czasach, gdy funt naprawdę wart był rozłąki z krajem i rodziną, a pracodawcy byli bardzo …
Najnowsze komentarze

    Archive for Maj, 2016

    Uprawnienie do przyznania zasiłku pielęgnacyjnego przysługuje osobie, która osobiście sprawuje kompleksową opiekę nad osoba niepełnosprawną, która właśnie z uwagi na swój stan fizyczny lub psychiczny jest uprawniona do otrzymywania tego rodzaju świadczenia. Powstaje pytanie, czy taka osoba, sprawująca opiekę nad niepełnosprawnym, może zarejestrować się w urzędzie pracy jako osoba poszukująca zatrudnienia? Okazuje się, że takie rozwiązanie nie będzie zgodne z obowiązującym obecnie stanem prawnym, gdyż osoba otrzymująca taki zasiłek zobowiązuje się jednocześnie, że niepełnosprawnemu poświęci cały swój czas, nie podejmując w tym czasie żadnych innych zajęć zarobkowych sprzeczne jest z warunkami uzyskania zasiłku pielęgnacyjnego – nie można przecież w takiej sytuacji zgłaszać stałej gotowości do podjęcia pracy. Jeżeli zaś osoba dopiero ubiega się o przyznanie zasiłku pielęgnacyjnego, może być w tym czasie zarejestrowana w urzędzie pracy, dopiero w momencie przyznania jej zasiłku zgłasza ten fakt w urzędzie pracy i zostaje wyrejestrowana – taka sytuacja pozwala danej osobie na posiadanie przez cały czas prawa do ubezpieczenia zdrowotnego.